岗位职责:

1.为企业提供全面的管理咨询服务，包括但不限于战略管理、运营流程、人力资源管理、卓越绩效模式导入等咨询服务。

2.参与管理咨询项目的调研、沟通与协调工作，确保项目按照既定计划顺利进行。

3.独立完成项目分析和报告撰写，确保项目成果的有效传递和反馈。

4.参与进行咨询方案的落地工作。

5.协助项目经理进行项目总结，提出改进建议，为企业后续项目提供参考。

任职要求：

1.具备出色的沟通能力和团队合作精神，能够有效地与客户沟通和协作。

2.具有较强的分析能力和问题解决能力，能够独立处理和解决项目中遇到的问题。

3.对企业管理咨询工作充满热情，愿意接受挑战，不断提升个人专业技能。

4.熟练掌握办公软件的使用，具备良好的文档撰写和报告制作能力。

5.适应出差。

职业发展通道：

咨询师助理——初级管理咨询师——中级管理咨询师——高级管理咨询师——咨询专家——合伙人。

  创卓顾问致力于成为中国最优秀的卓越绩效管理专业顾问机构，是中国首家以《卓越绩效评价准则》为研究对象的专业技术机构。通过研究世界最先进企业的管理模式，寻求适合于中国企业的最优管理方法。帮助企业导入卓越绩效管理，提供企业文化、发展战略、流程管理、人力资源管理等专项咨询服务，以及“卓越绩效管理成熟度”评价服务。作为中国卓越绩效事业的倡导者、探索者、总结者和实践者，担负着为中国企业提供全面业绩改进和管理提升的综合解决方案的使命，服务于广大企事业单位。
  创卓顾问建立了咨询专家库、知识产品库和最佳实践案例库三大资源平台，为各类组织提供卓越绩效管理模式的“培训、咨询、成熟度评价”等服务。公司与广东省、湖北省、安徽省、河南省、江苏省、云南省、贵州省、四川省、江西省、山东省、辽宁省、黑龙江省、广西等省市场监管局、深圳、广州、东莞、佛山、天津、重庆、成都、南昌、郑州、合肥、南京、苏州、昆明、济南、哈尔滨、沈阳、大连、武汉、襄阳、宜昌、荆门、贵阳、遵义、六盘水、南宁、桂林、玉林、百色等市市场监管局、中国工业经济联合会、中国质量协会、深圳市质量协会、深圳市标准化协会、深圳卓越绩效促进会、深圳工业总会等政府部门以及多家行业协会合作推进先进的管理方法。
  创卓公司总部在广东省深圳市，另在湖北省武汉市设立分公司。创卓公司下设有战略及产品规划委员会、标准化及知识产权委员会、薪酬及绩效考核委员会。其中战略及产品规划委员会由市场平台实行支撑，市场平台下设市场部、行业事业部、区域事业部、客服部；标准化及知识产权委员会由运营平台实行支撑，其下设有卓越绩效事业部、管理咨询事业部、现场管理事业部、质量改进事业部；薪酬及绩效考核委员会由知识及资源平台实行支撑，其下设有咨询师资源库、管理知识产品库、最佳实践案例库及合作资源开发与管理。同时，由公司的HR部、知识管理部、IT信息部、出版部、办公室/财务部组成的支持部门支撑起公司三大平台的有序、高效的运行。